El equipo de Coordinación de la Diversidad estará compuesto por al menos 2 personas (coordinadores) que sean a su vez elegibles para un estipendio de diversidad y tengan interés y motivación para atraer y apoyar proyectos e individuos en este tema de trabajo. El coordinador trabajará junto con el Gestor de Proyectos de Próximos Pasos (que recibe su remuneración a través de la línea presupuestaria de su función).
Si tiene experiencia en el CoLab Internacional de Permacultura, en el movimiento de la permacultura y experiencia laboral previa relevante, indíquenoslo en su solicitud.
Esta vacante es para Coordinador(es) de la Olla Comunitaria de Diversidad y Descolonización.
Anticipamos que este puesto se pagará por horas con una tarifa salarial equitativa y requerirá de 15 a 20 horas de tiempo de marzo a diciembre de 2025.
Los puestos estarán activos hasta que se agote el fondo comunitario para la diversidad .
Lea aquí la política completa para entender cómo funciona este Tarro Comunitario antes de presentar su solicitud.
Funciones y responsabilidades
- Apoyar a los grupos y a las personas para que soliciten una subvención/estipendio para la diversidad
- Fomentar la presentación de solicitudes para la beca y el estipendio comunicando a los miembros del CoLab el potencial de esta beca/estipendio.
- Revisar las solicitudes para completarlas tras su presentación en un plazo de 48 horas (2 días laborables)
- Envíe las solicitudes al canal #next-steps junto con % actualizado del fondo restante y % del fondo total que representa esta solicitud, por ejemplo: 1000GBP 20% del fondo total, 80% restantes por asignar.
- Avisar al solicitante de cualquier pregunta aclaratoria u objeción pendiente.
- Poner en contacto a los solicitantes/colaboradores seleccionados con el director del proyecto para su puesta en marcha.
- Informar a la comunidad en #next-steps-project de cualquier problema que surja.
- Proporcionar y transmitir información sobre este proceso para mejorarlo.
- Comprometerse a no revelar detalles sobre circunstancias personales que los solicitantes puedan compartir.
- Seguimiento de los contribuyentes para completar el informe de fin de año
- Utilice Leantime para gestionar las tareas y registrar las horas trabajadas
El gestor del proyecto Next Steps estará a su disposición para ofrecerle formación inicial y apoyo continuo.
Cómo solicitar este puesto
- Lea bien este documento de principio a fin y pregunte si algo no está claro.
- Graba un breve vídeo (no más de 5 minutos) en el que describas quién eres y tu experiencia relevante, así como uno de los siguientes aspectos:
- En pocas palabras: ¿qué es la olla comunitaria de diversidad y descolonización?
- Dé 1 ejemplo de una posible subvención y 1 ejemplo de un posible estipendio
- Publica tu vídeo con un breve texto en el hilo de Contratación para este puesto en el canal #next-steps-project para este puesto incluye un enlace a tu perfil de LinkedIN.
Plazo de presentación de candidaturas: 30 de abril de 2025
Proceso de contratación: Todas las candidaturas serán visibles para todos los miembros del CoLab. Podrán hacer comentarios y preguntas a los candidatos en un plazo de dos semanas a partir de la fecha límite de presentación de solicitudes. Es posible que en este periodo se realice una entrevista informal grabada.
La incorporación al puesto se llevará a cabo durante las dos primeras semanas tras el nombramiento.
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